गर्मीको तापक्रम बढ्दै जाँदा गर्मीसँग सम्बन्धित रोगहरू जस्तै हेटस्ट्रोक बढ्दै गएको छ। हेटस्ट्रोकमा चक्कर लाग्ने, वाकवाकी लाग्ने, अत्यधिक थकान, अत्यधिक पसिना आउने र छालाको तापक्रम बढ्दै जाने जस्ता लक्षणहरू हुन्छन्। यदि तुरुन्तै सम्बोधन गरिएन भने, यसले थप गम्भीर स्वास्थ्य समस्याहरू निम्त्याउन सक्छ, जस्तै गर्मी रोग। गर्मी रोग भनेको लामो समयसम्म उच्च तापक्रमको सम्पर्कमा रहनुको कारणले हुने गम्भीर अवस्था हो, जसले गर्दा शरीरको तापक्रम (४० डिग्री सेल्सियसभन्दा माथि), भ्रम, दौरा, वा बेहोस पनि हुन्छ। विश्व स्वास्थ्य संगठनका अनुसार, उच्च तापक्रमले स्वास्थ्यलाई निम्त्याउने महत्त्वपूर्ण खतरालाई हाइलाइट गर्दै, गर्मी रोग र सम्बन्धित अवस्थाहरूका कारण प्रत्येक वर्ष विश्वभरि दशौं हजारको मृत्यु हुन्छ। फलस्वरूप, बेवाटेकले आफ्ना कर्मचारीहरूको भलाइको बारेमा धेरै चिन्तित छ र तातो गर्मी महिनाहरूमा सबैलाई आरामदायी र स्वस्थ रहन मद्दत गर्न विशेष "कूल डाउन" गतिविधिको आयोजना गरेको छ।
"कूल डाउन" गतिविधिको कार्यान्वयन
उच्च तापक्रमका कारण हुने असुविधाको सामना गर्न, बेवाटेकको क्याफेटेरियाले परम्परागत मुग बीनको सूप, स्फूर्तिदायी आइस जेली र मीठो ललीपपहरू सहित विभिन्न प्रकारका चिसो खानेकुरा र खाजाहरू तयार पारेको छ। यी उपचारहरूले गर्मीबाट प्रभावकारी राहत मात्र प्रदान गर्दैन तर रमाइलो भोजन अनुभव पनि प्रदान गर्दछ। मुग बीन सूप यसको तातो सफा गर्ने गुणहरूको लागि परिचित छ, आइस जेलीले तुरुन्तै चिसो राहत प्रदान गर्दछ, र ललीपपहरूले मिठासको स्पर्श थप्छ। गतिविधिको क्रममा, कर्मचारीहरू खाजाको समयमा क्याफेटेरियामा भेला भएका यी स्फूर्तिदायी उपचारहरूको आनन्द लिनको लागि, शारीरिक र मानसिक दुवै रूपमा महत्त्वपूर्ण राहत र विश्राम पाउन।
कर्मचारी प्रतिक्रिया र गतिविधि को प्रभावकारिता
गतिविधिले उत्साहजनक स्वागत र कर्मचारीहरूबाट सकारात्मक प्रतिक्रिया प्राप्त गर्यो। धेरैले कूलिङ रिफ्रेसमेन्टले उच्च तापक्रमका कारण हुने असुविधालाई प्रभावकारी रूपमा कम गरेको र कम्पनीको विचारशील हेरचाहको प्रशंसा गरे। कर्मचारीहरुको अनुहार सन्तुष्टिको मुस्कानले सजिएको थियो र उनीहरुले यो कार्यक्रमले उनीहरुको सहजता मात्र नभई कम्पनीसँगको आफ्नो सम्बन्ध र सन्तुष्टिको भावना पनि बढाएको बताए ।
गतिविधि र भविष्य आउटलुक को महत्व
एक जीवन्त र ऊर्जावान कार्य वातावरणमा, विभिन्न कर्मचारी गतिविधिहरू उत्साह उत्तेजित गर्न, व्यापक सीपहरू बढाउन, र पारस्परिक सम्बन्धलाई बढावा दिनको लागि महत्त्वपूर्ण हुन्छन्। बेवाटेकको "कूल डाउन" गतिविधिले कर्मचारीको स्वास्थ्य र कल्याणप्रति प्रतिबद्धता मात्र देखाउँदैन तर टोलीको एकता र समग्र कर्मचारी सन्तुष्टिलाई पनि बलियो बनाउँछ।
अगाडि हेर्दै, Bewatec ले कर्मचारीहरूको लागि काम र जीवन वातावरण सुधार गर्न र नियमित रूपमा समान हेरचाह गतिविधिहरू व्यवस्थित गर्ने योजनाहरूमा ध्यान केन्द्रित गर्न जारी राख्नेछ। हामी त्यस्ता पहलहरू मार्फत कर्मचारीहरूको खुशी र सन्तुष्टि बढाउन, थप सहज र रमाइलो कार्य वातावरण सिर्जना गर्न समर्पित छौं। कम्पनी र यसका कर्मचारीहरूको संयुक्त प्रयासमा, हामी निरन्तर वृद्धि र प्रगतिको लागि तत्पर छौं, आफूलाई एक कम्पनीको रूपमा स्थापित गर्न जसले वास्तवमै आफ्ना कर्मचारीहरूको कल्याणको ख्याल राख्छ र मूल्यवान गर्दछ।
पोस्ट समय: अगस्ट-०९-२०२४
